Проблемы правового регулирования корпораций в России и в Великобритании: общие черты и различия

В статье проводится сравнительный анализ корпоративного законодательства России и за рубежом, в ходе которого устанавливаются сходства и различия механизма правового регулирования. Сравнительный анализ Российского законодательства и законодательства Великобритании позволяет определить возможность внедрения норм зарубежного корпоративного законодательства в корпоративное законодательство Российской Федерации в целях исключения имеющихся пробелов правового регулирования.

Ключевые слова: корпоративное право, корпорации, федеральные законы, компания, корпоративное регулирование, нормативно-правовые акты, правоотношения.

The article provides a comparative analysis of the corporate legislation of Russia and abroad, during which it establishes the similarities and differences in the mechanism of legal regulation. A comparative analysis of the Russian legislation and the legislation of Great Britain allows determining the possibility of introducing the norms of foreign corporate legislation into the corporate legislation of the Russian Federation in order to eliminate the existing gaps in legal regulation.

Keywords: corporate law, corporations, federal laws, company, corporate regulation, legal acts, legal relations.

Корпорации последней четверти ХХ в. являются важнейшим элементом развития мировой экономики и международных экономических отношений [8]. Российское корпоративное законодательство начало развиваться и функционировать в России, по сравнению с иностранным опытом, незначительный отрезок времени.

В России корпоративные организационно-правовые формы предпринимательской деятельности начали создаваться в XVII веке [9, с.9]. Лишь к середине 90-х гг. были приняты основные акты, касающиеся регулирования некоторых форм корпорации — федеральные законы «Об акционерных обществах», «Об обществах с ограниченной ответственностью», «О производственных кооперативах» [9, с.11].

Развитие корпоративного права в России достигло в настоящее время достаточно высокого уровня: разработано большое число законодательных и подзаконных актов, постановлений и распоряжений Федеральной комиссии по рынку ценных бумаг, накоплена достаточно обширная судебная практика. Вместе с тем существующее на сегодняшний день правовое обеспечение корпоративного бизнеса не отвечает в достаточной степени требованиям современных российских рыночных отношений.

На сегодняшний день фундамент регулирования корпоративных отношений в России составляет Гражданский Кодекс РФ, федеральный закон «Об обществах с ограниченной ответственностью», ФЗ «Об акционерных обществах», ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве» и другие.

Согласно п. 1 ст. 65.1 Гражданского кодекса РФ корпорациями в России признаются: «хозяйственные товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, общественные движения, ассоциации (союзы), нотариальные палаты, товарищества собственников недвижимости, казачьи общества, внесенные в государственный реестр казачьих обществ в Российской Федерации, а также общины коренных малочисленных народов Российской Федерации» [1].

Касаемо корпоративного законодательства Великобритании нужно отметить, что там корпоративное право является одно из старейших в мире. В Великобритании, начиная с XII века, создавались первые акционерные компании. С 1985 года появился первый законодательный акт, который регулировал отношения компаний — «Закон о компаниях» [6].

В настоящее время на территории Великобритании основополагающим нормативно-правовым актом регулирующие правоотношения корпораций так же является «Закон о компаниях» только 2006 года [6]. Новый закон был принят в целях реформирования английского корпоративного законодательства, поэтому изначально планировалось включить в этот закон только новые нормы корпоративного права. Однако, в ходе принятия решения стратегия поменялась и закон консолидировал в себе большую часть норм, регулирующих английские компании, при всем том — сохранил актуальность норм предшествующего закона о компаниях 1985 года. Данный закон стал самым большим законодательным актом за всю историю английского законодательства. Закон включил в себя 1300 статей, 17 приложений [6].

Согласно закону Великобритании все компании делятся на типы:

1. Частная компания с ответственностью, ограниченной по гарантии. В данном типе компании ответственность акционеров ограничена суммой, которую они могут нести в активы компании в случае ее ликвидации.
2. Частная компания с ответственностью, ограненной акциями. Уставный капитал разделен на акции, участники компании — акционеры, которые несут ответственность в пределах неоплаченной части акций, которыми они владеют. Такого рода компании продают акции неограниченному кругу лиц.
3. Частная компания с неограниченной ответственностью. Здесь ответственность акционеров не ограничена, иметь уставный капитал не является обязательным условием функционирования компании.
4. Компания ограниченного типа с ограниченной ответственностью. Уставный капитал разделен на акции, ответственность акционеров ограничена суммой невыплаченной по акциям, которыми они владеют, либо суммой, которую они согласны внести в активы компании в случае его ликвидации. Уставный капитал уже конкретизирован для данного типа компаний и не должен быть ниже 50 000 рублей.
5. Компании общественного интереса. К данным компаниям можно отнести компании с ответственностью, ограниченной акциями и не имеющая капитала; компании с ответственностью, ограниченные по гарантии, которые могут иметь или нет уставной капитал предприятия. Главная особенность данных компаний состоит в том, что прибыль здесь направлена на общественно полезные цели.

Делая анализ корпоративного законодательства Великобритании и России можно выявить, некоторые сходства в корпоративном регулировании, например, выделяют публичные и не публичные организации. Например, в России существуют такие типы организационно- правовых форм только акционерных обществ как публичные и не публичные. В свое время как в Великобритании все компании делятся на публичные и не публичные. Между тем, компании в Великобритании делятся на ограниченные и неограниченные ответственностью участников. Подобная схожесть присутствует и в законодательстве РФ, например, хозяйственные общества делятся общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества.

Литература:

1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 01.01.2019) // Собрание законодательства РФ. 1994. № 32. Ст. 3301.
2. Об акционерных обществах: Федеральный закон от 26.12.1996 № 208-ФЗ (ред. от 27.12.2017) // Собрание законодательства РФ. 1996. № 1. Ст. 1.
3. Об обществах с ограниченной ответственностью: Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ (ред. от 23.04.2018) // Собрание законодательства РФ. 1998. № 7. Ст. 785.
4. О производственных кооперативах: Федеральный закон от 08.05.1996 № 41-ФЗ (ред. от 30.11.2011) // Собрание законодательства РФ. 1996. № 20. Ст. 2321.
5. О крестьянском (фермерском) хозяйстве: Федеральный закон от 11.06.2003 № 74-ФЗ (ред. от 23.06.2014) // Собрание законодательства РФ. 2003. № 24. Ст. 2249.
6. Закон Великобритании о компаниях 2006 года // [Электронный ресурс] URL: http://r-ilc.ru/sites/default/files/o_kompaniyah_0.pdf. (дата обращения 17.09.2018).
7. Андреева А. Р. Правовое регулирование корпоративных конфликтов в зарубежных странах (на примере Великобритании и США) // Государство и право. Юридические науки. 2010. С. 127–128.
8. Будылин С. Л. Новое корпоративное законодательство Великобритании: Companies Act 2006 // Научная сеть Современное право [Электронный ресурс] URL: https://www.sovremennoepravo.ru/ (дата обращения 18.09.2018).
9. Каплин С. Ю. Становление корпорации в России // Вестник Самарской гуманитарной академии. 2010. № С. 8–16.
10. Фролов В. В. Экономическая сущность корпораций и их роль в экономике // Вестник Волжского университета им. В. Н. Татищева. 2010. С. 1–6.