Ключевые слова: Россия, уровень зарплаты, мигранты, зависимость.
Ни для кого не секрет, что на некоторые виды работ коренное население страны идет крайне неохотно. Это не уникальная ситуация для России, данное правило существует по всему миру. Причины одинаковы — низкий престиж профессии, зарплаты кратно ниже средних по рынку труда. Тяжелый физический труд также не привлекает местных. В развивающихся (и в развитых) странах на такие позиции приходят трудовые мигранты из соседних государств. Дело в том, что у себя дома они практически ни при каких условиях не могли бы получать равноценную заработную плату.
В Российской Федерации престиж строительной специальности традиционно был низким. Хотя уровень заработной платы в 2008 году составлял по актуальному курсу 2000$ и больше (данные по Санкт-Петербургу), молодые специалисты крайне редко выбирали эту стезю. После падения курса доллара ситуация ухудшилась, на данный момент (2021 год) средний уровень зарплаты у рабочих — меньше 1000$ в месяц. В то же время, в экономике России после распада СССР всё время были деньги (за счёт сырьевой отрасли и не только). В странах СНГ финансов было на порядок меньше, и люди ехали на заработки в Россию. Ниже представлены цифры Росстата по гражданам, прибывшим из стран СНГ в РФ за последние 10 лет. И это — только официальные денные, даже МВД признавало, к примеру, что в стране в 2018 году находилось 2 миллиона нелегализованных иностранных граждан.
Таблица 1
Статистика прибывших в РФ из стран СНГ с 2010 по 2018 годы
Значительная часть из них уходила работать на строительные площадки. Прибывшие в 2000х годах мигранты через 10–15 лет становились профессионалами в своей области, которых работодатель зачастую оценивал выше, чем таких же по квалификации сотрудников — россиян. С ними всегда можно было договориться о переработках (не всегда оплачиваемых согласно ТК РФ), они не жаловались на условия труда. С ними всегда можно было «усилиться» по числу сотрудников — несколько звонков от них домой, и в течении недели из соседней республики прилетел целый самолет строителей. Существовала (и до сих пор существует) практика работы с «баями» — людьми, которые за определенный процент от зарплаты предоставляют нужное количество сотрудников необходимой квалификации. По сути, они представляют собой отдел кадров в единственном лице, ещё и не требующий зарплаты (почти все деньги бай получает от приведенных людей).
Все это привело к тому, что иностранная рабочая сила на строительной площадке стала тотально преобладать. Косвенным подтверждением данного факта является «Постановление от 30 сентября 2019 года № 1271» Правительства РФ. В нём устанавливается квота на иностранцев в 80 %, при этом ограничение не распространяется на Москву, Дагестан, Бурятию и Амурскую область. На государственном уровне признали, что число мигрантов в стройке достигло, а то и превысило 4/5 от общего числа строителей. А если вычесть ИТР, руководящие должности, ПТО (все те позиции, которые традиционно занимали местные), то доля рабочих — гастарбайтеров будет ещё больше.
Коронавирусный период показал всю неустойчивость данной модели — из-за закрытых весной границ многие, кто уехали к себе домой «на зимовку», не смогли попасть обратно. На правительственном и президентском уровне обсуждались (и реализовывались) стратегии по ввозу мигрантов. Вдумайтесь, пожалуйста, в эти строки — при максимальном уровне безработицы за последние 9 лет, власти были вынуждены решать вопрос с привлечением мигрантов на вакансии, обучение по которым можно пройти прямо на рабочем месте в течении двух-трех недель. Вместо того, чтобы простимулировать, к примеру, тех же застройщиков набирать местных. Спустя год, ситуация со специалистами на стройке по-прежнему остается печальной, рабочих рук не хватает. Законодательных инициатив для привлечения россиян на стройку нет. Всё это указывает на глубокий системный кризис в этой области. К сожалению, тенденция очень печальная — ведь, овладев у нас в стране профессией, мигранты не обязательно оседают в ней (а когда оседают бесконтрольно, это тоже может приводить к различным проблемам). Постоянное ослабление курса рубля может привести к тому, что эти профессионалы из соседних стран выберут для перелета, к примеру, Китай, или какую-нибудь европейскую страну, уровень зарплаты в которой будет кратно выше по сравнению с Россией. И вот тогда настанут действительно кризисные времена, когда вставшая строительная площадка рикошетом ударит по поставщикам, инвесторам и простым гражданам, купившим жилье — по всем, кто является участником строительного сектора, составляющего 26 % ВВП страны (данные за 2020 год).
Литература:
- Установлена допустимая доля иностранных работников в отдельных видах экономической деятельности на 2020 год. — Текст: электронный // Правительство России: [сайт]. — URL: http://government.ru/docs/38025/ (дата обращения: 04.05.2021).
- Статистика миграции по данным Росстат. — Текст: электронный // Статистика и показатели: [сайт]. — URL: https://rosinfostat.ru/migratsia/ (дата обращения: 04.05.2021).
- Около 14 тыс. мигрантов въехало в РФ с декабря по упрощенной системе для работы на стройке. — Текст: электронный // ТАСС: [сайт]. — URL: https://tass.ru/ekonomika/10659395 (дата обращения: 04.05.2021).
- Безработица в России выросла до максимума за восемь лет. — Текст: электронный // РБК: [сайт]. — URL: https://www.rbc.ru/economics/19/06/2020/5eecd9db9a7947e77b3bc058 (дата обращения: 04.05.2021).
- Структура ВВП России 2021 по отраслям. — Текст: электронный // BANKIROS: [сайт]. — URL: https://bankiros.ru/wiki/term/struktura-vvp-rossii-po-otraslam (дата обращения: 04.05.2021).
