Когда вопросы безопасности на производстве решены, важно выстроить правильное отношение работников к собственной безопасности, заложить в мировоззрение принципы безопасного поведения. Осуществить это возможно с помощью формирования культуры производственной безопасности.
Ключевые слова: производственная безопасность, обеспечение безопасности, культура безопасности, электростанция.
Для любого современного предприятия или организации вопросы, касающиеся охраны труда и производственной безопасности имеют приоритет и им уделяется достаточное внимание. Существует и функционирует система управления охраной труда и производственной безопасностью, производится контроль, проверки, оценки состояния безопасности на объектах, разработаны и разрабатываются локальные нормативные акты, с целью улучшения существующей системы управления и повышения уровня безопасности на объектах предприятия.
Однако, рассматривая в частности вопрос культуры безопасности в организациях, можно прийти к выводу, что для руководства предприятий организация безопасного труда является приоритетным направлением, однако для сотрудников зачастую вопросы обеспечения безопасности являются второстепенными задачами, решение которых они оставляют за службами охраны труда и производственной безопасности, поскольку отсутствует осознание, что безопасность в производственной среде зависит не только от управляющего аппарата, но также и от исполнителей работ и уровня их понимания собственной значимости и влияния на уровень безопасности на их же рабочих местах 1.
В данной работе исследуется вопрос актуальности и значимости развития культуры безопасности, в частности, для таких объектов энергетики, как тепловые электростанции, где происходят сложные технологические процессы, сопровождающиеся опасными и вредными факторами производства, оказывающими влияние на работников, и обеспечение безопасности является неотъемлемым требованием.
Тепловая энергетика в России появилась давно и на протяжении многих десятилетий остается основным источником выработки энергии для страны — порядка 63,5 % от общей выработки. Тепловые электростанции (ТЭС) являются одним из основных источников электроэнергии в России, поэтому имеют очень важное значение. Их деятельность связана не только с промышленными процессами, но, кроме того, эти объекты являются объектами жизнеобеспечения, поэтому достижение эффективной и безопасной их работы — важная задача.
В нашей стране насчитывается более 380 тепловых электростанций в различных регионах, из чего можно сделать вывод, что огромное количество людей трудятся на электростанциях и нуждаются в обеспечении безопасности своего труда 2.
Совместно с развитием технологий в энергетике происходит и развитие в области производственной безопасности, так, например, используемое на станциях сложное технологическое оборудование оснащено автоматическими системами защиты, сотрудники обеспечены комплектами спецодежды и средствами индивидуальной защиты, организованы обязательные обучения в области безопасности, созданы и функционируют системы управления охраной труда и производственной безопасностью, на каждой станции существует служба охраны труда и производственной безопасности, основной задачей которой является решение вопросов в области обеспечения безопасных условий труда работников, а также контроль за соблюдением требований, кроме того, как и на других предприятиях промышленности, в энергетике применяются современные решения и практики в области охраны труда и безопасности, например, развитие культуры безопасности и внедрение «золотых» правил культуры безопасности.
В современных реалиях условия труда на электростанциях можно назвать безопасными, так как обеспечено выполнение всех необходимых требований, происходит постоянное развитие, применяются лучшие современные практики 3.
Однако, несмотря на все прилагаемые усилия, многолетний опыт развития, нарушения требований безопасности все еще имеют место быть и в достаточных количествах. Рассматривая причины этих нарушений, из них можно выделить основные — это недостаток контроля и допущения нарушений требований инструкций и правил именно со стороны работников. Что можно было бы объяснить недостаточным уровнем знаний, однако в настоящее время все обучения в области безопасности для работников опасных объектов, в частности, является обязательным, проводится в установленном законодательством порядке, согласно которому, после обучения проводится проверка полученных знаний и только после этого работник считается допущенным к работе.
Таким образом напрашивается вывод о том, что работники позволяют себе нарушать требования, допускают собственное небезопасное поведение, что обусловлено отсутствием осознанного отношения к собственной безопасности. Сотрудники достаточно осведомлены и обучены в вопросах охраны труда и производственной безопасности, однако существует устоявшееся, стереотипное мнение о том, что обеспечение безопасности является задачей и обязанностью только специалистов в соответствующей области, соответственно и ответственность лежит только на них. Когда на самом деле, безопасность работника и коллектива в целом зависит от каждого отдельного человека.
Эксплуатация тепловых электростанций происходит на протяжении многих лет, соответственно, профессия теплоэнергетик также существует уже достаточно давно, и в этой профессии существует такое явление, как преемственность поколений, то есть на станциях можно встретить целые поколения семей, посвятивших свою трудовую жизнь энергетике. Однако, вместе с интересом к профессии, также могут передаваться привычки и стереотипное мышление по отношению к безопасности.
Следовательно, когда безопасность обеспечена, появляется необходимость работы с пониманием работников собственной значимости для всеобщей безопасности и развитие нового мировоззрения в области безопасности 4.
Таким образом, анализируя основные причины нарушений можно сделать вывод о том, что на данный момент на тепловых электростанциях отсутствует развитая культура безопасности труда, даже несмотря на существующие понятие о культуре безопасности и действие «золотых» правил. Это объясняется тем, что у работников отсутствует осознание собственной роли в обеспечении безопасных условий труда, вследствие чего их отношение к требованиям является пренебрежительным, безразличным, отсутствует понимание того, что их потенциально опасные действия создают потенциально опасные условия, которые, хоть и кажутся незначительными, но могут привести к значительным происшествиям, инцидентам, авариям, травматизму. Кроме того, отсутствует понимание «золотых» правил безопасности, действующих по большей части формально.
По своим характеристикам и протекающему технологическому процессу объекты тепловых электростанций являются достаточно опасными и потенциально травмоопасными для работников, однако производственная безопасность развита достаточно хорошо, и, с точки зрения организации и управления, работу на электростанциях можно назвать безопасной. В таком случае ставится более сложная задача — развитие культуры безопасности, решение которой должно привести к достижению основной цели — развитие осознанного отношения к собственной безопасности и безопасности своих коллег со стороны работников.
Литература:
- Тимофеева А. Академия безопасности: формирование культуры безопасности в компании. — Текст: электронный // ЭКОПСИ. — 2019. URL: https://www.ecopsy.ru/insights/akademiya-bezopasnosti-formirovanie-kultury-bezopasnosti-v-kompanii/
- Трошина Н. С. Зарождение теплофикации в мире и ее развитие в России / Н. С. Трошина. — Текст: непосредственный // Молодой ученый. — 2018. — № 17 (203). — С. 91–93. — URL: https://moluch.ru/archive/203/49605/
- Яковлева Е. В., Попов Д. А. Анализ условий безопасности труда в энергетических компаниях на примере Ефремовской ТЭЦ. — Текст: электронный // Агротехника и энергообеспечение. — 2015. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/analiz-usloviy-i-bezopasnosti-truda-v-energeticheskih-kompaniyah-na-primere-efremovskoy-tets/viewer
- Лаговская, В. В. Влияние человеческого фактора на охрану труда / В. В. Лаговская. — Текст: непосредственный // Молодой ученый. — 2019. — № 51 (289). — С. 414–416. — URL: https://moluch.ru/archive/289/65604/
