Проблемы развития малого бизнеса в России в 2025 году



В статье автор исследует проблемы развития малого бизнеса в России в 2025 году.

Ключевые слова: малый бизнес, барьеры, кадры.

Малый бизнес играет ключевую роль в экономике России, способствуя созданию рабочих мест, развитию инноваций и повышению конкурентоспособности. Развитый малый и устойчивый средний бизнес — это залог социального благополучия страны и важнейший фактор, влияющий на экономический рост и подъем уровня благосостояния населения.

Одной важных из проблем в развитии малого бизнеса является финансовые трудности. Её можно решить с помощью государственной поддержки. Но государство изменило подход к поддержке сегмента малого и среднего предпринимательства (МСП). Финансирование мер поддержки МСП в рамках обновленного национального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы» на 2025–2030 гг. может снизиться на 21 % к объему предыдущего периода до 329,5 млрд руб., следует из материалов в рамках подготовки нацпроекта. В основном планируется урезать траты на льготные программы кредитования.

Некоторые меры поддержки действуют в определенных регионах, часть — по всей стране.

Федеральные действуют по всей России: например, если на федеральном уровне отменили НДФЛ с материальной выгоды на 2023 год, налог не платили все компании и ИП в РФ, которые выдали работникам беспроцентные займы или займы со ставкой ниже ⅔ ключевой.

Региональные меры действуют только в определенном субъекте РФ.

Получить поддержку от государства могут самозанятые, ИП и юрлица.

Виды государственной поддержки МСП [1]:

— налоговые льготы — сниженные ставки по налогам и взносам, налоговые каникулы, отсрочки, рассрочки;

— финансовая поддержка, субсидии, гранты; льготные кредиты и лизинг — по сниженным ставкам с государственным субсидированием;

— банковские гарантии — для госзакупок, коммерческих контрактов, получения кредитов;

— нефинансовая помощь: обучение, юридические консультации, помощь в получении разрешительных документов.

Для решения это проблемы необходимо развивать программы государственной поддержки, включая субсидии и гранты для малых предприятий. Также стоит рассмотреть возможность создания специализированных банков для малого бизнеса с более низкими процентными ставками.

Также авторы выдели ряд других проблем в развитии малого бизнеса.

Регуляторные барьеры: сложная и запутанная система налогового и административного регулирования создает препятствия для ведения бизнеса. Частые изменения в законодательстве могут вызывать неопределенность и страх перед рисками. Вот некоторые из них:

1. Сложность налогового законодательства: Частые изменения в налоговом законодательстве могут создавать неопределенность для предпринимателей. Малые предприятия могут испытывать трудности с пониманием и соблюдением новых правил.
2. Лицензирование и разрешительные процедуры: Для многих видов деятельности требуется получение лицензий и разрешений, что может быть долгим и затратным процессом. Это может отпугнуть потенциальных предпринимателей и замедлить рост существующих компаний.
3. Контроль и проверки со стороны государственных органов: Частые проверки и высокие штрафы за несоответствия могут создавать дополнительную нагрузку на малый бизнес, особенно на стадии его становления.
4. Сложности с доступом к финансированию: Несмотря на наличие программ поддержки, малым бизнесам часто сложно получить кредиты из-за высоких требований к залогу и кредитной истории.
5. Отсутствие ясных правил по защите прав предпринимателей: Непредсказуемость в правоприменении и отсутствие четких механизмов защиты прав бизнеса могут создать дополнительные риски для малых предприятий.
6. Регулирование в сфере труда: Сложные требования к трудовым отношениям, включая оформление работников, могут стать серьезным барьером для роста бизнеса.
7. Доступ к госзаказам: Ограничения и сложные процедуры участия в государственных закупках могут затруднить малым предприятиям конкуренцию за госзаказы.
8. Изменения в законодательстве по экологии и безопасности: Ужесточение требований в этих областях может потребовать от малых предприятий дополнительных затрат на соблюдение норм.

Важно упростить налоговое и административное регулирование, внедрив электронные сервисы для регистрации и отчетности. Это поможет сократить время и ресурсы, затрачиваемые на взаимодействие с государственными органами.

Недостаток квалифицированных кадров: Многие малые предприятия сталкиваются с нехваткой квалифицированных специалистов. Это связано как с низким уровнем заработной платы, так и с недостатком образовательных программ, ориентированных на потребности бизнеса.

Необходимо развивать партнерство между бизнесом и образовательными учреждениями для создания программ подготовки специалистов, соответствующих требованиям рынка. Также стоит внедрять программы повышения квалификации для действующих сотрудников [2].

Конкуренция с крупными игроками: Малые компании часто не могут конкурировать с крупными корпорациями, имеющими больше ресурсов и возможностей для масштабирования. Это приводит к снижению их доли на рынке.

Вот несколько аспектов этой проблемы:

1. Ценовая конкуренция: Крупные компании обладают преимуществом в виде экономии на масштабе, что позволяет им устанавливать более низкие цены на товары и услуги. Это создает трудности для малых бизнесов, которые не могут позволить себе такие же ценовые стратегии.
2. Доступ к ресурсам: Крупные игроки имеют больше возможностей для доступа к финансированию, что позволяет им инвестировать в новые технологии, маркетинг и расширение. Малые предприятия часто сталкиваются с ограничениями в финансировании, что затрудняет их рост и развитие.
3. Маркетинг и реклама: Крупные компании могут выделять значительные бюджеты на рекламу и маркетинг, что делает их более заметными для потребителей. Малые бизнесы часто не могут конкурировать на этом уровне, что затрудняет привлечение клиентов.
4. Инновации и технологии: Крупные игроки могут быстрее внедрять новые технологии и инновации, что позволяет им улучшать свои продукты и услуги. Малые предприятия могут испытывать трудности с адаптацией к новым технологиям из-за ограниченных ресурсов [3].
5. Логистика и дистрибуция: Крупные компании имеют более развитые логистические сети и могут эффективно управлять цепочками поставок. Это может создать дополнительные преграды для малых бизнесов, которые не могут обеспечить такую же эффективность.
6. Брендовая узнаваемость: Крупные компании часто имеют устоявшиеся бренды и лояльную клиентскую базу, что затрудняет малым предприятиям привлечение новых клиентов и построение своей репутации.
7. Государственная поддержка: В некоторых случаях крупные компании могут иметь больше возможностей для получения государственной поддержки или субсидий, что также создает неравные условия для конкуренции.

Для успешного преодоления этих вызовов малым бизнесам необходимо находить свои ниши, фокусироваться на уникальных предложениях и строить отношения с клиентами на основе качества обслуживания и индивидуального подхода.

Технологическая отсталость: Многие малые предприятия не используют современные технологии, что ограничивает их возможности по оптимизации процессов и повышению эффективности.

Также эту проблему провоцируют:

1. Недостаток инвестиций в технологии: Малые предприятия часто испытывают нехватку финансовых ресурсов для внедрения современных технологий и оборудования. Это ограничивает их способность конкурировать с крупными компаниями, которые могут позволить себе значительные инвестиции в инновации.
2. Отсутствие доступа к современным технологиям: В некоторых регионах России малые бизнесы могут сталкиваться с трудностями в доступе к современным технологиям и программному обеспечению. Это может быть связано с низкой инфраструктурой или отсутствием поддержки со стороны поставщиков [4].
3. Низкий уровень цифровизации: Многие малые компании остаются на уровне традиционных методов ведения бизнеса, что снижает их эффективность и конкурентоспособность. Недостаточная цифровизация процессов, таких как бухгалтерия, управление запасами и маркетинг, может привести к потерям времени и ресурсов.
4. Проблемы с квалификацией кадров: Часто малые предприятия не могут позволить себе высококвалифицированных специалистов в области информационных технологий и управления, что приводит к недостаточному уровню внедрения и использования новых технологий.
5. Сложности с адаптацией к изменениям: Быстрые изменения в технологической среде могут создать дополнительные трудности для малых бизнесов, которые не успевают адаптироваться к новым условиям рынка и требованиям потребителей.
6. Конкуренция с крупными игроками: Крупные компании часто имеют больше ресурсов для разработки и внедрения новых технологий, что создает дополнительные барьеры для малых предприятий, стремящихся конкурировать на равных.
7. Отсутствие поддержки со стороны государства: Хотя существуют программы поддержки малого бизнеса, не всегда они направлены на решение вопросов технологической отсталости. Отсутствие целенаправленных инициатив может препятствовать развитию технологий в малом бизнесе [5].
8. Проблемы с инновациями: Малые предприятия часто сталкиваются с трудностями в разработке и внедрении инновационных продуктов и услуг из-за ограниченных ресурсов и недостатка информации о новых трендах.

Государственные программы должны поддерживать внедрение новых технологий в малый бизнес. Это может включать налоговые льготы на приобретение оборудования или финансирование проектов по цифровизации.

Также важно развивать местные экосистемы поддержки малого бизнеса, включая бизнес-инкубаторы, акселераторы и центры компетенций. Это поможет предпринимателям обмениваться опытом, получать консультации и находить партнеров.

Развитие малого бизнеса в России в 2025 году требует комплексного подхода к решению существующих проблем. Снижение финансовых и регуляторных барьеров, поддержка образования и технологий, а также создание экосистемы для предпринимателей помогут обеспечить устойчивый рост и конкурентоспособность малого бизнеса в стране. Инвестирование в малый бизнес — это инвестиции в будущее экономики России.

Литература:

1. 1.Тезисы выступления министра экономического развития Российской Федерации Эльвиры Набиуллиной на пленарном заседании X Всероссийской Конференции представителей малых и средних предприятий «Роль малого и среднего бизнеса в модернизации экономики России» (г. Москва, ЦМТ, 26 мая 2010 г.) // Газета «Юрист»// http://www.gazetayurist.ru/reliz.php?i=278
2. Социальное партнерство и российский малый бизнес: состояние и тенденции развития: Монография.- М.: Академический проект,2018
3. Халиков М. С. Бизнес как творческий процесс. Аграрное и земельное право. 2015, № 5.
4. Опрос «Усиление конкуренции и нехватка кадров — главные перспективные угрозы российскому бизнесу», проведенного в августе-сентябре 2009 года по заказу Российского союза промышленников и предпринимателей. Опрошено 1200 предпринимателей (крупные, средние, малые предприятия) представляющих 3 макроотрасли (промышленность и строительство; транспорт и связь; обслуживание и торговля) в 40 субъектах России / Пресс-выпуск № 1503 — [Электронный ресурс]– www.wciom.ru
5. Осипов Е. М., Халиков М. С. Социальное партнерство как новый тип социальных отношений. Коммуникология, 2018. Том 6, № 6.