В статье рассмотрены особенности трудоустройства выпускников вузов г. Оренбурга.
Ключевые слова:востребованность, трудоустройство, рынок труда.
К понятию трудоустройства существует два подхода. В соответствии с первым подходом трудоустройство сводится преимущественно к приему на работу и мерам по снижению уровня безработицы. Второй подход определяет трудоустройство как комплексную и системную социальную проблему [1].
Основными факторами, затрудняющими трудоустройство молодежи, ученые называют следующие [2]: низкая конкурентоспособность из-за отсутствия стажа работы, профессионального опыта; дисбаланс спроса и предложения на рынке труда; отсутствие эффективных механизмов государственного распределения выпускников образовательных учреждений.
Важным показателем оценки качества итоговой подготовки выпускника является его востребованность на региональном рынке труда. Рассмотрим востребованность выпускников г. Оренбурга и Оренбургской области на примере трех вузов: Оренбургского государственного университета, Оренбургского государственного аграрного университета; Оренбургского государственного педагогического университета.
Оренбургский государственный университет (ОГУ) — это крупнейший приграничный университет России. Выпускники данного вуза получают высокое качество образования.
В ОГУ создана система содействия трудоустройству выпускников, элементами которой являются: (1) отдел профессиональной ориентации и социально-психологической поддержки молодежи; (2) управление довузовского образования; (3) деканаты факультетов; (4) выпускающие кафедры; (4) отдел содействия трудоустройству выпускников и маркетинга образовательных услуг учебно-методического управления.
С целью содействия трудоустройства своих выпускников вуз сотрудничает с Министерством образования Оренбургской области, Министерством труда и занятости населения Оренбургской области, Управлением молодежной политики администрации г. Оренбурга, предприятиями и организациями Оренбургской области, кадровыми агентствами и др.
Отдел по продвижению образовательных услуг и работе с выпускниками проводит исследование «Выпускник ОГУ», целью которого является разработка рекомендаций по повышению уровня профессиональной подготовки выпускников данного вуза и совершенствованию процесса содействия их трудоустройства.
Вуз также реализует проекты по набору молодых специалистов. Например: (1) «Набор сотрудников в ООО «Орентранс-КАМАЗ»; (2) «Работа летом для студентов от ФГУП «Почта России»; (3) «Начни карьеру в Сбербанке» и др.
Выпускники ОГУ пользуются постоянным спросом на рынке труда региона. Следует отметить положительные отзывы работодателей об уровне подготовки молодых специалистов. Сведения о востребованности выпускников ОГУ наглядно иллюстрирует диаграмма, представленная на рис. 1.
Рис. 1. Сведения о востребованности выпускников Оренбургского государственного университета 2014 г. (бакалавриат, специалитет, магистратура).
Источник: составлено автором по [4].
Важно отметить, что около 80 % выпускников ОГУ работают по профилю подготовки. По данным Министерства труда и занятости населения Оренбургской 33 выпускника очной формы обучения 2014 года состоят на учете в центрах занятости в качестве безработных, что свидетельствует о том, что основная часть выпускников ОГУ востребована работодателями региона.
Оренбургский государственный аграрный университет (ОГАУ) также вносит значительный вклад в формирование кадрового потенциала региона. В вузе созданы отделы по организации студенческих отрядов и распределению выпускников.
Рис. 2. Трудоустройство выпускников Оренбургского государственного аграрного университета в 2014 г., чел.
Источник: составлено автором по [3].
Количество трудоустроенных выпускников ОГАУ ежегодно растет. В 2014 г. доля выпускников вуза составила 66,5 % от общего числа выпускников (рис. 2). В организации АПК трудоустроено 40,4 % выпускников.
Особое внимание уделено участию выпускников ОГАУ в программах начинающих фермеров, а также организации самозанятости.
Выпускники Оренбургского государственного педагогического университета также конкурентоспособны на рынке труда.
Рис. 3. Трудоустройство выпускников Оренбургского государственного педагогического университета 2014 г., чел.
Источник: составлено автором по [5].
Трудоустройство выпускников является одним из главных направлений деятельности ОГПУ. В вузе в целях организации профориентационной работы создан ОПРТиДОУ. В целях содействия трудоустройству выпускников данный отдел: (1) анализирует потребности рынка труда региона в выпускниках ОГПУ; (2) формирует банк данных вакансий работодателей по специальностям и направлениям подготовки вуза; (3) проводит различные мероприятия по трудоустройству выпускников; (4) проводит индивидуальную работу с выпускниками по их трудоустройству и др.
Все три вуза участвуют в мероприятиях федерального и регионального уровня, посвященных трудоустройству и адаптации на региональном рынке труда выпускников вузов: круглые столы, форумы, конференции, ярмарки вакансий учебных и рабочих мест и др. Также практикуется присутствие на защитах выпускных квалификационных работ представителей предприятий и учреждений — потенциальных работодателей.
Таким образом, результаты проведенного исследования позволяют сделать вывод о высокой конкурентоспособности выпускников вузов г. Оренбурга, что свидетельствует о высоком качестве полученного образования.
Литература:
1. Захаров, Д. Социальные проблемы трудоустройства современной российской молодежи / Д. Захаров // Вопросы социального обеспечения. − 2010. − № 19. − С. 27.
2. Засурский, Я. Н. Колонка редактора: поколение безработных / Я. Н. Засурский // Вестник Московского университета. — 2013. − № 4. — С. 3–5.
3. Отчет о самообследовании федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Оренбургский государственный аграрный университет» [Электронный ресурс] URL.: http://orensau.ru/images/stories/docs/otchet/otchet_new2014.pdf
4. Отчет о самообследовании федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Оренбургский государственный университет» [Электронный ресурс] URL.: http://www.osu.ru/docs/report/univer/otchet_osu_2015.pdf
5. Практика и трудоустройство [Электронный ресурс] URL.: http://www.ospu.ru/studentu/praktika-i-trudoustroystvo/
