№22 (364) май 2021 г.
Авторы:
Рослик Кристина Сергеевна
Рубрика: Экономика и управление
Страницы: 228-231
Библиографическое описание: Рослик, К. С. Основные теории и модели мотивации персонала / К. С. Рослик. — Текст : непосредственный // Молодой ученый. — 2021. — № 22 (364). — С. 228-231. — URL: https://moluch.ru/archive/364/81510/ (дата обращения: 19.12.2024).
Объем: 0,36 а.л.
Статус: Опубликована
XXI международная научная конференция «Исследования молодых ученых»
(Казань, июнь 2021)
Авторы:
Рубрика: Для студентов и магистрантов
Секция: 17. Менеджмент
Страницы: 28-30
Библиографическое описание: Рослик, К. С. Сущность и природа понятия «мотивация персонала» / К. С. Рослик. — Текст : непосредственный // Исследования молодых ученых : материалы XXI Междунар. науч. конф. (г. Казань, июнь 2021 г.). — Казань : Молодой ученый, 2021. — С. 28-30. — URL: https://moluch.ru/conf/stud/archive/396/16577/ (дата обращения: 19.12.2024).
Объем: 0,23 а.л.
Статус: Опубликована
